Город: Москва
З/п: обсуждается с кандидатом
Опыт работы: От 1 года до 3 лет
Отзывы о компании Лаборатория Касперского

Чтобы обеспечить качество продуктов Лаборатории Касперского и дать нашим пользователям защиту, мы тратим немалые усилия на тестирование нашего ПО. Поскольку требования Компании к качеству продуктов высоки, а сложность и объемы работ настолько значительны, что не могут быть выполнены вручную без армии специалистов, мы внедрили процедуру автоматизированного тестирования. 


Работая в связке с архитекторами антивирусных продуктов и проектными командами, разработчики C# реализуют в среде MS Test framework специализированные сценарии проверки функционала продуктов. Автоматизированные сценарии позволили внедрить в процесс разработки продуктов процедуру continuous integration, которая в минимальные сроки после появления очередной сборки продукта позволяет получить актуальный отчет о качестве сборки в автоматическом режиме. 


Учитывая специфику позиции и следуя практике Microsoft, мы назвали ее SDET, Software Design Engineer in Test. Приглашаем на позицию SDET разработчиков C#, готовых держать высокую планку качества и осваивать новые технологии.


Основные задачи:


Разработка автотестов, включая:

  • Определение стратегии автоматизации тестовых сценариев.
  • Кодирование тестовых сценариев с применением C# в инфраструктуре MS Test framework/TFS.
  • Развитие инфраструктуры тестового фреймворка под управлением TFS.
  • Тесное взаимодействие с проектными командами-разработчиками антивирусных продуктов.

 

Требования к кандидату:


Обязательно:

  • Высшее техническое образование.
  • Владение C#, WinAPI.

Приветствуется:

  • Вrainbench C# 3.0 Fundamentals не ниже 3.0 (предоставить расширенный отчет).
  • Владение С++/MFC.
  • Опыт применения MS Test framework.
  • Опыт тестирования ПО.
 

Мы предлагаем:


  • Уникальные возможности профессионального роста и развития, корпоративное обучение (technical & soft skills), иностранные языки.
  • Конкурентоспособный компенсационный пакет: белая заработная плата (обсуждаемо, зависит от уровня кандидата), ежеквартальные бонусы (обсуждается по результатам собеседования).
  • Особым кандидатам — особые условия.
  • Трудоустройство полностью согласно ТК РФ, испытательный срок 3 месяца.
  • Обширный социальный пакет: ДМС, включая детей, 100-процентная оплата больничного (в т.ч. по беременности и родам), компенсация мобильной связи и питания, 30% стоимости занятий фитнесом.
  • Материальная помощь в различных случаях (пособие при рождении ребенка и др.)
  • Страхование от несчастного случая, страхование детей.
  • Программа помощи в связи переездом в другой город при трудоустройстве в ЛК.
  • Гибкий график и занятость на полный рабочий день, удаленная работа невозможна.

 0
Нравится