Обязанности:

·         Централизация функции аналитики по мотивационным выплатам персоналу Банка по всем бизнес – направлениям и подразделениям;

·         Прогноз и моделирование будущих выплат исходя из планов по мотивируемым факторам;

·         Контрольная компиляция ключевых показателей эффективности деятельности Бизнес - подразделений, рассчитанных по принципам МСФО;

·         Построение системы взаимодействия с Управлением персоналом и Бизнес - подразделениями в процессе разработки мотивационных программ, внесение изменений, подтверждение результатов деятельности Бизнес – подразделений;

·         Автоматизация расчетов и/или постановка задачи на автоматизацию по основным КПЭ Бизнес – направлений.

Требования:

·         Высшее экономическое образование;

·         Желательно наличие сертификата АССА или ACCA (F1-F9 passed)

·         Опыт работы от 3 лет в подразделении финансового анализа и планирования банка или в Big4;

·         Знание стандартов МСФО отчетности;

·         Продвинутый пользователь ПК программ: MS Excel, MS Access, SQL;

          Знание английского языка на уровне Upper Intermediate.