Разыскиваем руководителя интернет проектов.

α готовы предоставить рабочее место, все необходимое техническое оснащение для локальной и удаленной работы, удобная мебель для Вас и Ваших коллег (дизайнер и программист).

β готовы оплачивать Вашу работу на основе трудового договора, заключенного по ТК РФ в фиксированном объеме (до 46 000 в мес. с НДФЛ на период испытательного срока, до 51 750 в мес. с НДФЛ после его окончания), а при достижении определенных Вами после испытательного срока показателей – и в премиальной форме.

ɣ проекты, которые мы ведем (разработка и сопровождение сайтов внутренних компаний группы) требуют грамотного управления, работа Ваших коллег – регулярного контроля и координации, а заказчики имеют право получать достоверные сведения о текущем процессе и иметь возможность общаться с компетентным специалистом.

Если Вы действительно желаете посмотреть проекты, которые Вам придется вести, улучшать, продвигать, это:

6550101.ru – верхняя часть айсберга. Внутри есть еще: менеджеры, делающие описания для помещений, принимающие заявки от колл-центра, отчитывающиеся по проведенным просмотрам, заполняющие анкеты контрагента и карточку договора, юристы, согласовывающие договоры, арендаторы, заказывающие пропуска и скачивающие документы на оплату, директора – просматривающие отчеты о процентах свободных площадей и росте ставок, фотограф, писатель-переводчик, и многие другие.

bc-smolenskiy.ru, bc-kalinkin.ru, bc-ilich.ru, bc-gostiniydvor.ru, bc-troitskij.ru – как можно понять из типовых названий – сателлиты к основному ресурсу. Им нужно придать индивидуальность и получить с них дополнительных посетителей и клиентов.

rusberry.com – проект находится в «недоразвитом» состоянии уже пару лет. Пора вдохнуть в него жизнь!

tortpirog.com, moiconditer.ru – сайты сделаны, рекламные кампании запущены, но пока не удается «запустить» процесс продаж.

rechka.spb.ru, deсoeco.ru – проекты, находящиеся в стадии «сопровождение и продвижение»

zaoklfz.ru, onmz.ru, gvardman.ru, reduktor.ru, pazi.ru – редизайн и переход к сопровождению и продвижению.

Надеемся с Вашим приходом к списку прибавится еще немало проектов, которыми можно будет гордиться.

Наши требования, точнее то, что мы надеемся в Вас найти:

• Профессионализм и ответственность. Общие слова? Нет – самые важные Ваши характеристики. Вы должны отчетливо понимать, как именно работает сайт, как привлечь на него именно тех посетителей, которые нужны заказчику. Вы должны уметь услышать заказчика, сформулировать его мысли, обсудить их с коллегами, отсечь лишнее и загнать желаемое в жесткие рамки календарного/финансового плана.
• Навыки управления командой разработки. Как минимум «правильные представления» о том, как это делать.
• Умение и желание не только общаться, но и получать от этого общения результаты. Иными словами: коммуникабельность, дипломатичность, креативность,
• Уважение к коллегами и заказчикам. Умение аналогичное чувство вызывать к себе.
• А теперь – банальности:
  • Базовые знания JavaScript, PHP, HTML и CSS.
  • Понимание принципов работы веб-серверов nginx-apache-mysql.
  • Понимание правил создания программных интерфейсов.
  • Владение базовыми технологиями продвижения.
  • Знание продуктов 1С-Битрикс или умение корректно доказать преимущества иной CMS будет плюсом.

Чем придется заниматься:

• Выслушивать фантазии заказчиков.
• Совместно с командой разработчиков определять, как эти фантазии реализовать и сколько это займет времени/денег.
• Утверждать ТЗ у заказчика.
• Контролировать (жестко и авторитарно) коллегиально принятые решения.
• Эффектно демонстрировать результат заказчику или группе заинтересованных лиц.
• Составлять инструкции по пользованию разработанными интерфейсами и функциями.
• В случае нехватки ресурсов умело пользоваться фрилансерами и сверхурочным временем коллег.
• Организовывать работы по продвижению проектов и достижению целевых показателей (как самостоятельно, так и при помощи внешних исполнителей)
• Оптимизировать деятельность подразделения так, чтобы стало возможным не только запуск, поддержка и оптимизация внутренних проектов, но и выход на «внешний» рынок.

Условия работы:

• Рабочий день (9:00 – 18:00) в офисе. В исключительных случаях (свадьба, болезнь, отпуск и т.п.) готовы создать все условия для удаленной работы.
• Заработная плата – до 46 000 в мес. с НДФЛ на период испытательного срока, до 51 750 в мес. с НДФЛ после его окончания.
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Офис на ул. Салова  (+ развозка в 8:45 и 18:05 от/до М. Волковская)

Контактное лицо: Никитин Алексей  

Что обязательно для приглашения на собеседование:

• список успешных проектов и возможность звонка/письма для получения рекомендаций?
• готовность втягиваться в процесс «хоть завтра»