Менеджер по развитию продуктов отвечает за развитие и выпуск продуктов компании для корпоративного и SMB рынков.

Обязанности:

• подготовка высокоуровневого ТЗ для разработки;
• взаимодействие с разработчиками ПО на этапе детализации ТЗ и разработки продукта;
• аналитика, отслеживание рыночной ситуации;
• разработка кратко - и среднесрочного плана развития продукта;
• взаимодействие со сбытовыми подразделениями - сбор требований, разработка лицензионной политики;
• организация и проведение бета-тестирований;
• приемка технического релиза и выпуск коммерческого релиза продукта; 
• подготовка маркетинговых материалов по продуктам, как для партнеров, так и для конечных пользователей.

Требования:

• высшее техническое образование;
• опыт в управлении продуктами в софтверной компании более 3 лет;
• опыт вывода на рынок новых продуктов (software);
• базовые знания ОС семейств Windows/UNIX, организации работы сетевой инфраструктуры организации;
• свободное владение английским языком ОБЯЗАТЕЛЬНО (устный и письменный);
• опыт выступлений перед большой аудиторией;
• инициативность, самостоятельность.

Условия:

• конкурентоспособная оплата труда;
• полное соблюдение ТК РФ;
• социальные бонусы, такие как:бесплатное питание, 100% оплачиваемый больничный;
• комфортное рабочее место;
• плодотворную и интересную работу в команде профессионалов.