Обязанности:

• Разработка WEB интерфейса АСР LANBilling
• Участие в разработке web приложений LANBilling Supervise Server
• Участие в реализации заказных, смежных с основной продуктовой линейкой проектах

Требования:

• Рабочее место - Windows/Linux/FreeBSD
• Основные требуемые навыки: JavaScript (ExtJS, Yii)
• Знания языка разметки веб-страниц HTML, каскадных таблиц стилей CSS, структурного языка разметки XML
• Знание подходов к построению интерактивных пользовательских интерфейсов (AJAX, SOAP)
• Знание английского на уровне чтения технической документации
• Хорошее знание MySQL, PHP
• Важно уметь разбираться в чужом коде и производить «читабельный» код, понятный другим

Условия:

• Испытательный срок 1 месяц
• Заработная плата по результатам собеседования

Перспективы и дополнительные условия:

В отличие от официального текста выше, описывающего формальные условия деятельности в ООО "Сетевые решения" комментарии ниже дают понимание о тех особенностях и перспективах, которые имеют место в нашей организации.

В первую очередь имея более чем 10 летний опыт работы в предметной области руководство компании понимает, что современному разработчику, как это ни странно кажется, помимо достойной оплаты необходим ИНТЕРЕС в работе и перспектива роста. В соответствии с этим пониманием на вакансию приглашаются соискатели, которые достаточно инициативны, что бы помимо основных должностных обязанностей, участвовать в смежных с основными продуктами проектах, отчисления с продаж которых (коробочных или проектных) составляют переменную часть заработной платы соискателя. Разработчик при наличии инициативы и опыта в предметной области поощряется в выборе продуктовой ниши перспектива продаж в которой существует. В данный момент существует несколько смежных направлений ресурс для разработки которых необходим. Поддержка инвестиций в такие направления имеется.

Клиентами компании является крупный корпоративный сектор в том числе: ОАО МТС, ОАО Компания ТрансТелеКом, Министерство Связи Туркменистана. Разработчики, получают опыт работы на этом уровне заказчиков по полному циклу бизнес-процесса: оценка трудозатрат, согласования технической реализации, перевода технических требований в технические задания, разработка программ-методик испытаний, регламентов внесения изменений в код, дистрибуция кода, нагрузочное и регрессионное тестирование.

В работе в нашей компании важнейшим аспектом является соблюдение сроков, которые определяют разработчики по задачам самостоятельно. Следование этим срокам - залог успеха в нашей организации.

Наша компания заинтересована только в долгосрочном сотрудничестве, мы инвестируем в сотрудника около 3 месяцев его обучения в достаточно специфичной предметной области. Соискателей, рассматривающих поиск временного места работы просьба не обращаться. Также не интересуют соискатели - аутсорсеры.

Прим. от 07/05/2012. На вакансию могут быть приняты специалисты с небольшим опытом на сменную работы (в т.ч. студенты) для обеспечения поддержки существующего кода.