К этой компании оставлен 1 комментарий

• 
  Денис
  15 Март 2013 13:37:25 (ссылка)

  Напишу и я свое мнение о Тиме, проработав в нем полтора года Java Dev-ом, я успел
  столкнуться со многими вещами и увидеть реальную кухню, не доступную
  глазам непросвезенного обывателя. Сразу скажу, что данный отзыв не
  является попыткой очернить компанию, а лишь субъективным моим видением
  и сложенным мнением, в Тиме все же кроме много плохого есть и положительные моменты.
  Итак, постараюсь по-порядку (по полочкам).

  Схема работы:
  Тим является классическим аутстафером (это уже даже не аутсорс), что это значит и чем
  это вам грозит: если кратко, ты Тим нанимает вас не для себя, а для заказчика,
  интервью вы проходите с заказчиком, работаете вы на заказчика, зп вам платит тоже он
  (но Тим с нее снимает добрую половину за свои посреднеческие услуги). В принципе,
  если вас устраивает та часть зп что перепадает вам - то до поры до времени вас это никак
  не напрягает, НО если вдруг у вашего заказчика что-то случилось, поменялись планы по проекту, развитию, закончились деньги, или еще что-то - то закзачик от вас отказывается за 1 день, и то же самое делает Тим, если в данный момент на других проектах/заказчиках нет свободной позиции
  куда вас могут продать - то вас просто выставят на улицу.

  Офис:
  Сам бизнес-центр внешне вполне респектабелен и красив, находится в минутах
  7 пешком от ближайшей станции метро. Впечатления кардинально меняются
  когда мы заходим в сам офис Тима...опенспейс наверное в худшем его проявлении
  что мне когда-либо приходилось видеть, люди сидят как в конюшне, на комнатку
  10 х 10 может сидеть человек 70, о нормах 6 метров на человека можно
  забыть навсегда. Столы из себя представляют "клетки", где с трех сторон высокие перегородки,
  с четвертой стороны сидишь ты на стареньком потертом самом дешевом офисном стульчике-креселке.
  Партам этим, к слову сказать, уже наверное не один десяток лет. Та же ситуация и с
  компьютерным оборудованием, вам очень долго придется управшивать руководство и админа
  чтобы вам поставили лишнюю планку памяти (т.к. не хватает даже для нормальной
  работы Eclipse с несколькими плагинами) или заменили кулер (т.к. тарахтит он и отвлекает тебя
  и еще заодно 10 человек справа-слева-снизу-сверху)

  Оформление:
  Оформление по ЧП, компания платит за тебя взнос в ПФ (сейчас это около 400 грн), но не платит
  5% налогов. Чп ведется по-разному, нередки случаи когда бухгалтерия что-то где-то путает, где-то
  пропускает циферку или пишет не ту, и твоя зп зависает где-то на 3-5 дней на время
  разбирательств и пояснений с банком.

  Соц. пакет и зп:
  В соц. пакет входит 15 оплачиваемых рабочих дней отпуска и 5 оплачиваемых больничных в год,
  если вдруг подзаболеете посерьезней - будете болеть за свой счет.
  Оплачивается спорт - 100 грн в месяц (это при том что даже в каком-то студенческом подвальчике
  с ржавыми тренажерами абонемент будет стоить порядка гривен 200-250).
  Занятия английским - бесплатные, в штате компании несколько учителей, занятия 2
  раза в неделю по 1.5ч в рабочее время, что веьма приятно.
  Уровень зп - среднерыночный по городу, сильно колеблется от проекта к проекту,
  зп в основном выплачивается регулярно, хотя нередки были случаи задержек, объясняемых
  тем что там клиент или еще кто-то снова же ошибся при переводе средств.

  Проекты:
  Я общался со многими коллегами со многих проектов, и не встретил за 1.5 года ни одного
  восхищенного отзыва о своем проекте. Все они - невылазный саппорт индо-кода 10-летней давности,
  если у вас были планы быть на острие технологий - забудьте, будете колупаться в коре сервлетах,
  а если очень повезет - то с ejb2 (да-да, 2 - это за счастье). Атмосфера на проектах
  разная, как повезет, все зависит от заказчика, где-то полный штиль, где-то - постоянные овертаймы,где-то - заказчик откровенно называет вас дебилами (был тут недавно пост от Алексея с такого проекта)

  Коллектив:
  Колелктив в Тиме - "после-студенческий", молодой и веселый, что говорит о двух вещах:
  если вы тоже вчерашний студент и хотите чему-то научиться - то в Тиме вам будет комфортно,
  если же вы уже возмужавший сеньор - то в Тиме в плане проф. роста вам станет тесно и душно.

  Карьерный рост:
  В силу аутстафинговой модели работы, про карьеру в Тиме вы можете забыть, можете вырасти с джуниора до сеньора, но если у вас все-таки есть какие-то амбиции стать менеджером, начальником
  отдела, начальником направления, и т.д. - забудьте, в Тиме нет этих единиц и не будет, нужны
  только кодеры.

  Итак, вывод: елси вы вчерашний студент, желающий годик подучиться - в Тиме тебе будет довольно комфортно (в случае если повезет с заказчиком), если же ты уже не новичек и у тебя есть какие-либо амбиции - найдите себе место получше.